人の顔が見える仕事
数字の後ろに、取引先や利用者の顔がある。だから報告も、雑談も、どちらも大事にします。
OUR STORY
「ここで働きたい」が、
ちゃんと理由になる場所へ。
アクトワークスは、地域の事業者と暮らしをつなぐ仕事をしています。派手なスローガンより、毎日続く信頼の積み重ね。転職の動機が「地元に戻りたい」「家族の近くで働きたい」でも、遠慮しなくて大丈夫です。
「ここで働きたい」が、
VALUES
大切にしていること
ペースは、チームで守る
残業自慢はしません。忙しい時期は助け合い、平常時は学びの余白を残す文化です。
問い直すことを歓迎
「なぜこうするのか」を聞いていい。入社直後でも、現場の改善提案は歓迎します。
A DAY IN THE LIFE
ある一日の断片
- 9:30 朝のスタンドアップ。今日の優先を3つに絞る
- 11:00 取引先への訪問、またはオンライン打合せ
- 14:00 ドキュメント整理と、後輩への短いレビュー
- 17:30 翌日の段取りを共有して、仕事を閉じる
※職種により異なります。面談でリアルな一日をお伝えします。
VOICES
メンバーの声
前職は首都圏の大手。戻ってきて最初は不安でしたが、「地元だから妥協」ではなかった。むしろ、意思決定が近くて学びが早い。
企画職・入社3年目（架空）
育児との両立を前提にシフトを組んでもらえた。評価は「長く続けられる働き方」も含めて見てくれる感覚があります。
カスタマーサポート・入社2年目（架空）
面談のとき、きれいな資料より現場の話をしてくれたのが決め手でした。入ってからも、その温度感は変わっていません。
営業職・入社1年目（架空）
BENEFITS
働きやすさの具体
- フレックス＋コアタイム コア 11:00–15:00。通勤と家庭のリズムに合わせやすい設計。
- リモート併用可 週2まで在宅可（職種による）。出社日はチームの密度を上げる日。
- 学びの補助 書籍・講座の費用補助（年額上限あり・架空）。
- カジュアル面談OK いきなり応募しなくて大丈夫。まずは話を聞いてみてください。
FAQ
よくあるご質問
未経験でも応募できますか？
職種によります。ポテンシャル採用枠もありますので、まずはカジュアル面談でご相談ください。
応募前に会社を見学できますか？
可能です。オフィス見学や、オンラインでの雰囲気紹介もご用意しています。
選考は何回ありますか？
カジュアル面談 → 書類 → 面接1〜2回が目安です（架空の想定フロー）。
CASUAL TALK
話を聞いてみる
履歴書なしでOK。30分のオンライン面談から始められます。※サンプルのため送信されません。